Die Einstellungstests finden einige Zeit vor dem Einstellungstermin statt.
Der erste Schritt auf Ihrem Weg zu einer Karriere bei der Polizei besteht darin, dass Sie sich bewerben. Allerdings müssen Sie Ihre Bewerbung mit zeitlichem Vorlauf abgeben und dabei oft bestimmte Fristen einhalten. Die Bewerbungsfristen orientieren sich an den Einstellungsterminen. Denn wenn der Bewerbungszeitraum für einen Einstellungstermin abgelaufen ist, beginnt die Polizei mit den Einstellungstests.
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Allein der große Wunsch, Polizist:in zu werden, genügt leider nicht. Zwar sind Motivation, Leistungsbereitschaft und Engagement sehr wichtig. Aber mindestens genauso wichtig ist, dass Sie die notwendige fachliche, körperliche und persönliche Eignung für den Polizeiberuf mitbringen. Dazu kommen formale Kriterien, die erfüllt sein müssen, damit Sie in den Beamtenstand berufen werden können.
Damit sich die Polizei ein umfassendes Bild von Ihrer Eignung machen kann, führt sie umfangreiche Auswahlverfahren durch. Allerdings nehmen die Einstellungstests einige Zeit in Anspruch. Aus diesem Grund müssen Sie sich schon eine ganze Weile vor Ihrem gewünschten Einstellungstermin bewerben.
Wann finden die Einstellungstests der Polizei statt?
In Deutschland ist die Polizei auf Landesebene geregelt. Dazu kommt die Bundespolizei als eigenständige Behörde mit ihrem spezifischen Zuständigkeitsbereich. Weil es unterschiedliche Regelungen gibt, existiert auch kein bundesweit einheitlicher Einstellungstest. Insgesamt sind die Auswahlverfahren zwar durchaus miteinander vergleichbar. Denn der grundsätzliche Aufbau ist gleich. Im Detail gibt es dann aber doch größere Unterschiede. Sie betreffen unter anderem den Umfang und den konkreten Ablauf.
Auch die Zeitpunkte, wann die Einstellungstests stattfinden, weichen voneinander ab. Das liegt daran, dass die Polizeien verschiedene Einstellungstermine haben und mit unterschiedlichen Bewerbungsfristen arbeiten. Während Sie sich in einigen Bundesländern das ganze Jahr über bewerben können, ist in anderen Bundesländern eine Bewerbung nur in einem bestimmten Zeitraum möglich.
Maßgeblich für Sie sind also die Einstellungstermine und die Bewerbungsfristen. Welche Daten Sie in diesem Zusammenhang im Blick haben sollten, haben wir in den folgenden Abschnitten für Sie zusammengestellt.
Polizei Baden-Württemberg
Bei der Polizei in Baden-Württemberg gibt es pro Jahr zwei Einstellungstermine für den mittleren Polizeivollzugsdienst und einen Einstellungstermin für den gehobenen Polizeivollzugsdienst. Wenn Sie sich bewerben möchten, müssen Sie Bewerbungsfristen einhalten:
| Laufbahn | Einstellungstermin | Bewerbung bis spätestens |
| Mittlerer Dienst | 1. März
1. September |
30. September des Vorjahres
31. Dezember des Vorjahres |
| Gehobener Dienst | 1. Juli | 31. Dezember des Vorjahres |
Mit Ablauf der Bewerbungsfrist beginnen die Einstellungstests für den jeweiligen Einstellungstermin. Dabei führt die Polizei BaWü die Auswahlverfahren ganzjährig durch. Je früher Sie sich bewerben, desto schneller bekommen Sie Ihren Termin.
Polizei Bayern
Bei der bayerischen Polizei gibt es pro Jahr zwei Einstellungstermine. Damit Ihre Bewerbung berücksichtigt werden kann, müssen Sie Ihre Unterlagen bis zu einem bestimmten Stichtag eingereicht haben. Dabei sind folgende Termine maßgeblich:
| Einstellungstermin | Bewerbungsschluss |
| erster Werktag im März | 30. April des Vorjahres |
| erster Werktag im September | 31. Oktober des Vorjahres |
Nachdem Ihre Bewerbung vorliegt, werden Ihre Unterlagen überprüft. Anschließend erhalten Sie vom Prüfungsamt der bayerischen Polizei Ihren Prüfungstermin. Die Einstellungstests finden das ganze Jahr über statt.
Polizei Berlin
Die Berliner Polizei nimmt an je zwei Terminen pro Jahr Einstellungen für den mittleren und den gehobenen Polizeivollzugsdienst vor. Diese Termine sind folgende:
| Mittlerer Polizeivollzugsdienst | Gehobener Polizeivollzugsdienst |
| erster Werktag im März | erster Werktag im April |
| erster Werktag im September | erster Werktag im Oktober |
Für die jeweiligen Einstellungstermine gelten Bewerbungsfristen, die je nach Personalbedarf und Nachfrage festgelegt werden. Auf der Internetseite der Berliner Polizei können Sie sich darüber informieren, ab wann Sie Ihre Bewerbung einreichen können und bis wann Ihre Bewerbung spätestens vorliegen muss.
Dabei bewerben Sie sich online. Wenn Ihre Bewerbung eingegangen ist, prüft die Polizei, ob Sie die formalen Einstellungsvoraussetzungen erfüllen. Ist das der Fall, werden Sie per E-Mail zu einem Vortest eingeladen. Der Vortest, den Sie vom heimischen Rechner aus machen, ähnelt dem PC-Test beim Auswahlverfahren.
Haben Sie den Vortest bestanden, erhalten Sie eine Einladung zum eigentlichen Einstellungstest. Das Ergebnis aus Ihrem Vortest fließt zwar nicht in die Endnote ein. Aber Sie müssen den Vortest bestehen, damit Sie das Auswahlverfahren fortsetzen können. Und je besser Sie beim Vortest abgeschnitten haben, desto früher können Sie sich einen Termin für Ihren Einstellungstest aussuchen.
Polizei Brandenburg
Bei der Polizei Brandenburg gibt es zwei Einstellungstermine pro Jahr. Für jeden Einstellungstermin wird ein Zeitraum festgelegt, in dem Sie Ihre Bewerbung einreichen können. Geben Sie Ihre Bewerbung außerhalb der Bewerbungsfrist ab, kann sie nicht berücksichtigt werden. Die Einstellungstests finden dann nach Ablauf der jeweiligen Bewerbungsfrist statt. Möchten Sie zur brandenburgischen Polizei, können Sie sich an folgenden Terminen orientieren:
| Einstellungstermin | Bewerbungszeitraum | Einstellungstests |
| April | 1. Juni bis 30. September | September bis Januar |
| Oktober | 1. November bis 31. März | Februar bis August |
Die Bewerbungsfristen werden aber für jeden Einstellungstermin gesondert festgelegt und frühzeitig auf der Internetseite der Polizei Brandenburg bekannt gegeben. Schauen Sie deshalb auf der Webseite nach.
Polizei Bremen
Die Polizei Bremen nimmt ihre Einstellungen an zwei Terminen pro Jahr vor. Für jeden Termin ist ein Stichtag festegelt, zu dem Ihre Bewerbung spätestens vorliegen muss:
| Einstellungstermin | Bewerbungsschluss |
| 1. April | 15. September des Vorjahres |
| 1. Oktober | 15. März des Einstellungsjahres |
Die Einstellungstests finden ganzjährig statt. Sobald die Bremer Polizei Ihre Bewerbung geprüft hat, bekommen Sie eine Einladung zum nächstmöglichen Termin.
Polizei Hamburg
Bei der Hamburger Polizei gibt es für jeden Laufbahnabschnitt zwei Einstellungstermine pro Jahr:
| Laufbahnabschnitt I (Ausbildung) | Laufbahnabschnitt II (Studium) |
| 1. Februar | 1. April |
| 1. August | 1. Oktober |
Ihre Bewerbung können Sie das ganze Jahr über einreichen. Die Bewerbungsunterlagen finden Sie auf der Internetseite der Hamburger Polizei. Allerdings legt die Polizei Hamburg für jeden Einstellungstermin einen gesonderten Einsendeschluss fest. Sollte Ihre Bewerbung nach diesem Stichtag eingehen, können Sie mit Ihrem Einstellungsberater absprechen, ob Ihre Bewerbung für den nächsten Einstellungstermin berücksichtigt werden soll. Die Einstellungstests finden ganzjährig statt.
Polizei Hessen
Die hessische Polizei stellt zweimal pro Jahr ein. Ihre Bewerbung können Sie das ganze Jahr über einreichen und auch die Einstellungstests finden ganzjährig statt:
| Einstellungstermin | Einstellungstests |
| Februar | August bis September des Vorjahres |
| September | Januar bis Ende Juni/Anfang Juli |
Sie werden zur Teilnahme am Einstellungstest eingeladen, wenn Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorliegen und Sie die formalen Einstellungskriterien erfüllen. Die Einladung erhalten Sie im Normalfall vier bis sechs Wochen vor dem Termin.
Polizei Mecklenburg-Vorpommern
Bei der Polizei Mecklenburg-Vorpommern können Sie sich ganzjährig bewerben. Die Einstellungstermine sind der 1. August für eine Ausbildung im mittleren Dienst und der 1. Oktober für ein Studium im gehobenen Dienst.
Ob in einem Jahr Einstellungen erfolgen, hängt aber vom Personalbedarf ab. Schauen Sie deshalb auf der Internetseite der Landespolizei nach. Dort gibt die Polizei bekannt, ob und in welchem Zeitraum Bewerbungen möglich sind. Die Einstellungsberatung kann Ihnen ebenfalls Auskunft geben.
Polizei Niedersachsen
Bei der Polizei Niedersachsen können Sie entweder zum 1. März oder zum 1. September eines Jahres in Ihre berufliche Zukunft starten. Ihre Bewerbung können Sie ganzjährig einreichen, die Bewerbungsunterlagen sind auf der Homepage der niedersächsischen Polizei hinterlegt. Je nachdem, wann Sie sich bewerben, wird Ihre Bewerbung für einen der beiden Termine berücksichtigt.
Erfüllen Sie die formalen Einstellungsvoraussetzungen, werden Sie zum Einstellungstest eingeladen. Die Auswahlverfahren finden das ganze Jahr über statt und beginnen meist im Juli für eine Einstellung im Folgejahr.
Polizei Nordrhein-Westfalen
Die Polizei Nordrhein-Westfalen stellt jeweils zum 1. September eines Jahres ein. Wenn Sie sich bewerben möchten, müssen Sie aber einen bestimmten Bewerbungszeitraum einhalten. Üblicherweise ist eine Bewerbung zwischen Juni und September des jeweiligen Vorjahres möglich. Die genauen Daten gibt die Polizei Nordrhein-Westfalen rechtzeitig auf Ihrer Internetseite für Bewerber bekannt. Außerhalb des Bewerbungszeitraums kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden.
Die Einstellungstests finden dann so lange statt, bis alle Bewerber, die sich innerhalb der Bewerbungsfrist beworben haben und die formalen Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, einen Prüfungstermin bekommen haben. Je nach Anzahl der Bewerbungen kann es deshalb sein, dass es etwas länger dauert, bis Sie Ihre Einladung bekommen. Sie müssen sich aber keine Sorgen machen. Wenn formal nichts gegen Ihre Einstellung in den Polizeidienst spricht, werden Sie auch zum Einstellungstest eingeladen.
Polizei Rheinland-Pfalz
Bei der rheinland-pfälzischen Polizei können Sie sich das ganze Jahr über bewerben. Ihre Bewerbung reichen Sie online ein, die Bewerbungsunterlagen sind auf der Homepage hinterlegt. Je nachdem, wann Ihre Bewerbung eingeht, wird sie für einen der zwei Einstellungstermine berücksichtigt:
| Einstellungstermin | Bewerbungszeitraum |
| 2. Mai | 1. März bis 31. August des Vorjahres |
| 1. Oktober | 1. März des Vorjahres bis 28. Februar des Einstellungsjahres |
Die Einstellungstests finden ganzjährig statt. Die Polizei Rheinland-Pfalz bemüht sich, Sie möglichst zeitnah nach Ihrer Bewerbung zum Einstellungstest einzuladen. Das Einladungsschreiben erhalten Sie per E-Mail.
Polizei Saarland
Die saarländische Polizei stellt üblicherweise einmal pro Jahr ein, meist im Oktober. Allerdings erfolgen die Einstellungen nach Bedarf. Ob und für welche Laufbahnen Anwärter:innen eingestellt werden und in welchem Zeitraum Sie sich bewerben können, wird rechtzeitig auf der Internetseite der Polizei Saarland bekannt gegeben. Die Einstellungstests führt die Polizei dann jeweils nach Ablauf der Bewerbungsfrist durch.
Polizei Sachsen
Bei der sächsischen Polizei erfolgen die Einstellungen alljährlich wie folgt:
| Laufbahngruppe 1 (Ausbildung) | Laufbahngruppe 2 (Studium) |
| 1. September | 1. Oktober |
Wenn Sie sich bewerben möchten, müssen Sie sich zunächst im Bewerbungsportal registrieren. Anschließend können Sie den Online-Bewerbungsbogen ausfüllen. Dabei können Sie Ihre Bewerbung ganzjährig einreichen. Spätestens ein Jahr vor dem gewünschten Einstellungstermin muss Ihre Bewerbung aber vorliegen. Die Polizei Sachsen prüft Ihre Bewerbung und wenn Sie die formalen Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, werden Sie einige Zeit später zum ersten Prüfungstag des Einstellungstests eingeladen. Die Einstellungstests finden ganzjährig statt.
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Polizei Sachsen-Anhalt
Die Polizei Sachsen-Anhalt stellt jeweils zum 1. März und zum 1. September eines Jahres Polizeianwärter:innen ein. Die Bewerbungsunterlagen finden Sie auf der Homepage. Ihre Bewerbung können Sie grundsätzlich das ganze Jahr über einreichen. Damit sie für Ihren Wunschtermin berücksichtigt werden kann, sollte sie der Polizei aber spätestens sechs Monate vorher vorliegen. Sind Sie zu knapp dran, wird Ihre Bewerbung für den kommenden Einstellungstermin vorgemerkt.
Die Polizei Sachsen-Anhalt prüft die Unterlagen und führt eine medizinische Vorauswahl durch. Ist alles so weit in Ordnung, werden Sie zum ersten Prüfungstag des Auswahlverfahrens eingeladen.
Polizei Schleswig-Holstein
Bei der Landespolizei Schleswig-Holstein gibt es einen Einstellungstermin pro Jahr, nämlich Anfang August. Dabei werden für jeden Einstellungstermin Bewerbungsfristen festgelegt und auf der Internetseite der Landespolizei veröffentlicht. Im Bewerbungszeitraum ist dann auch der Link für eine Online-Bewerbung freigeschaltet.
Wenn Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben, prüft die Polizei die Unterlagen und führt eine erste Vorauswahl durch. Spricht formal nichts gegen Ihre Einstellung in den Polizeidienst, werden Sie zum Einstellungstest nach Eutin eingeladen.
Polizei Thüringen
Bei der Landespolizei Thüringen erfolgen die Einstellungen immer zum 1. Oktober eines Jahres. Bewerben können Sie sich grundsätzlich ganzjährig. Allerdings gibt es eine Bewerbungsfrist. So endet der Bewerbungszeitraum für eine Einstellung im selben Jahr meist gegen Februar oder März. Danach wird Ihre Bewerbung für eine Einstellung im Folgejahr berücksichtigt.
Sind Ihre Bewerbungsunterlagen komplett und erfüllen Sie die formalen Einstellungskriterien, erhalten Sie eine Einladung zum Einstellungstest. Dabei vergibt die Polizei die Prüfungstermine nach dem Eingang der Bewerbungen. Je früher Sie Ihre Bewerbung einreichen, desto früher können Sie also am Einstellungstest teilnehmen.
Bundespolizei
Bei der Bundespolizei bewerben Sie sich online. Die Bewerbungsfristen beginnen meist im Frühjahr eines Jahres, Bewerbungsschluss ist üblicherweise der 15. Dezember. Die genauen Termine finden Sie auf der Internetseite der Bundespolizei. In den Bewerbungszeiträumen können Sie auch die Bewerbungsunterlagen dort herunterladen.
Liegt Ihre Bewerbung vor, prüft die Bundespolizei Ihre Unterlagen. Erfüllen Sie die formalen Einstellungsbedingungen, werden Sie zum Einstellungstest eingeladen. Die Ausbildungen beginnen dann jeweils am 1. September.
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